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Begleitende Hilfen (Bestandteil aller Reha-Maßnahmen)

Als anerkannter Reha-Bildungsträger widmen wir neben der Wissensvermittlung auch der Betreuung, Gesunderhaltung und außerunterrichtlichen Förderung unserer Teilnehmer große Aufmerksamkeit. Dafür steht eine Vielzahl von begleitenden Angeboten zur Verfügung.

Medizinische Betreuung

Um die gesundheitliche Situation jedes Rehabilitanden genau einschätzen zu können und in der Folgezeit auf gesundheitliche Probleme individuell und zielgerichtet reagieren zu können, führen unsere Vertragsärzte zu Beginn jedes Lehrgangs eine Eingangsuntersuchung durch. Hierbei werden bei Bedarf weiterführende therapeutische Maßnahmen vereinbart. Ergänzend findet eine Bildschirmtauglichkeitsuntersuchung statt, um sicher zu gehen, dass sich im Zusammenhang mit der Computerarbeit keine Probleme ergeben. Auch im weiteren Verlauf der Ausbildung ist es jederzeit möglich, die Leistungen des medizinischen Dienstes in Anspruch zu nehmen. Bei Bedarf werden auch Kontakte zu Fachärzten, wie z.B. zu Orthopäden, Neurologen oder Gynäkologen, hergestellt.

Gesundheitszentrum und Physiotherapie

Zur Vorbereitung auf eine neue berufliche Tätigkeit gehört auch die Stärkung der körperlichen Fitness. Ausgleich für die vorwiegend sitzende Tätigkeit  bietet dabei die Möglichkeit zur Teilnahme an einer Rückenschule außerhalb des regulären Unterrichts. Im firmeneigenen Fitnessstudio kann der Teilnehmer im Freizeitbereich ein umfangreiches Gerätetraining absolvieren und  Angebote wie Aerobic, Cardiofitness, Sauna oder Solarium nutzen. In der angeschlossenen physiotherapeutischen Praxis können Teilnehmer mit entsprechendem Rezept zuzahlungsfrei Leistungen wie z. B. Bewegungstherapie, Gymnastik, Massage, Rückenschule, Extensions- und Traktionsbehandlung, Elektro-, Reizstrom- und Ultraschallbehandlungen, Packungen sowie Kälte- und Wärmebehandlungen in Anspruch nehmen.

Sozialpädagogische und psychologische Betreuung

Auch der sozialpädagogische und psychologische Dienst steht den Rehabilitanden vom ersten Tag an unterstützend, begleitend, organisierend und beratend zur Seite. Ein erfahrener Diplom-Psychologe, eine Diplom-Sozialpädagogin sowie pädagogisch geschulte Mitarbeiter mit langjährigen Erfahrungen in der Betreuung von Rehabilitanden helfen – z.B. in Gesprächen, durch kognitives Gedächtnistraining oder mit autogenem Training – Ängste und Bedenken abzubauen. Dies spielt vor allem zu Lehrgangsbeginn, aber auch in Prüfungssituationen eine besonders große Rolle. Natürlich kann man die Hilfe der Spezialisten aber auch in persönlichen und familiären Problemsituationen in Anspruch nehmen.

Förderunterricht

Das Absolvieren einer Umschulung oder Weiterbildung ist für jeden Teilnehmer eine große persönliche Herausforderung, die viel Einsatzbereitschaft und persönliches Engagement erfordert. Bei der Bewältigung dieser Aufgabe können sich die Rehabilitanden auf die umfangreiche und fundierte Unterstützung durch das Dozententeam der Akademie verlassen. Trotzdem kann es von Fall zu Fall, z.B. bedingt durch längere Krankheit, zu Leistungsschwächen in dem einen oder anderen Fach kommen. Für solche Situationen bieten wir nach dem regulären Unterricht die Möglichkeit der Teilnahme am Förderunterricht an. Hierbei bemühen sich Dozenten und Teilnehmer in kleinen Lerngruppen, bestehende Defizite auszugleichen und somit den Anforderungen des Rahmenlehrplans gerecht zu werden.

Fit for Job

Eine qualitativ hochwertige Ausbildung, betriebliche Praktika und die Vermittlung in Arbeit stehen für uns in einem engen Zusammenhang. Neben der fachlichen Kompetenz zählen heute für Arbeitgeber vor allem auch Motivation, Flexibilität und Einsatzbereitschaft.

Deshalb haben wir ein Konzept entwickelt, das auch diese Kompetenzen stärkt und langfristig auf den Einstieg in den Arbeitsmarkt vorbereitet.

In der Servicestelle „Fit for Job“ finden Umschüler und Weiterbildungsteilnehmer Unterstützung bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen und bei der Praktikums- und Arbeitsplatzsuche.

Unser Konzept

  • Bewerbungstraining als obligatorischer Bestandteil des Stundenplans
  • Bewerbungstraining als Persönlichkeitstraining: Schulung der Fähigkeiten zur Kommunikation und Selbstpräsentation, Stärkung der Eigeninitiative, Erarbeitung einer persönlichen Bewerbungsstrategie
  • Absolvieren des Praktikums in zwei Phasen, als Orientierungspraktikum und als Vermittlungspraktikum
  • fachgerechte Betreuung während des Praktikums
  • Beratung des Praktikumsbetriebes als potentiellen Arbeitgeber zu Möglichkeiten der Einstellungsförderung
  • Qualifizierungs- und Coachingprogramm für Teilnehmer, die eine Existenzgründung anstreben
  • Unterstützung von Bewerbungsaktivitäten auch nach Abschluss der Ausbildung
  • Einstieg jederzeit möglich
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