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Weiterbildung
Dazulernen im Bereich "Marketing & Vertrieb"

Social Media Management

Virtuelle Präsenzweiterbildung • Social Media ist ein zentraler Bestandteil moderner Unternehmenskommunikation. Als Social Media Manager entwickeln Sie passende Inhalte und Kampagnen, betreuen die Community und steuern die Präsenz auf Plattformen wie Instagram, Facebook, LinkedIn oder TikTok. Mithilfe relevanter Kennzahlen analysieren Sie den Erfolg Ihrer Aktivitäten und entwickeln die Social-Media-Strategie gezielt weiter.

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Zielgruppen
Maßnahmestart
laufend
Maßnahmedauer
8 Wochen
Durchführung
• Virtuelle Präsenzweiterbildung (hybrid)
• Vollzeit: 8 Wochen
Voraussetzungen
• hohe PC-Affinität
• sichere Nutzung von Office Tools
• fundierte Internetkenntnisse
• erste Erfahrung mit Social Media
Abschluss
Trägerinternes Zertifikat bzw. Teilnahmebescheinigung
Weitere Starttermine
Unterweisungsfreie Tage
Praktikum
Wir beraten Sie gerne
Bildungszentrum
Adresse
Akademie Schweiger & Schmitt GmbH
Morgenbergstraße 19
08525 Plauen

Eingang D, wir befinden uns im Erdgeschoss.

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Ansprechpartner/in
Susann Saja
Telefon
03741-7191825 oder 0151-61425703
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• erste Erfahrung mit Social Media
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Akademie Schweiger & Schmitt GmbH
Bahnhofstraße 1
99974 Mühlhausen

Wir befinden uns in der oberen Etage.

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• Vollzeit: 8 Wochen
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• sichere Nutzung von Office Tools
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Adresse
Akademie Schweiger & Schmitt GmbH
Bertolt-Brecht-Allee 24
01309 Dresden

Eingang befindet sich in der Mansfelder Straße - wir befinden uns im linken Gebäudeflügel im 3. Obergeschoss

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Adresse
Akademie Schweiger & Schmitt GmbH
Eugen-Richter-Straße 44
99085 Erfurt

Am Empfang vorbei durch den gläsernen Gang in den hinteren Gebäudetrakt, danach mit Fahrstuhl oder Treppe in die 4. Etage

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Susann Saja
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Ablauf / Das erwartet Sie

Ein kurzer Überblick

Als wichtiger Bestandteil der Unternehmenskommunikation bieten soziale Medien viele Chancen und Möglichkeiten.

Aber auch die besonderen Herausforderungen und Risiken gilt es zu kennen. Mit klaren Zielsetzungen und Strategien sind Sie gut gewappnet, um das Potenzial sozialer Netzwerke zu nutzen.

Sie setzen sich mit Chancen und Risiken auseinander und lernen, sie zu bewerten. Sie werden für den Wandel bei Kunden, Unternehmen und Mitarbeitern sensibilisiert und lernen, eigene Konzepte zum Einsatz von Social-Media-Plattformen zu entwickeln. Der praktische Umgang mit konkreten Plattformen und klassischen Tools rundet die Weiterbildung ab.

Wer den praktischen Umgang mit Social Media weiter vertiefen möchte, kann idealerweise die Weiterbildung zum Social-Media-Operator anschließen. Sie nimmt u. a. die medienübergreifende Konzeption und Nutzung von Inhalten in den Blick und umfasst eine intensive Schulung für den Einsatz der einzelnen Tools.


Ist das was für mich?

Gut geeignet ist diese Weiterbildung für Menschen, die sich gerne mit digitalen Medien und aktuellen Kommunikationstrends beschäftigen, Freude daran haben, Inhalte und Ideen zu entwickeln, und Interesse mitbringen, Social-Media-Aktivitäten strukturiert zu planen, umzusetzen und auszuwerten.


Berufliche Perspektiven

Mitarbeiter mit Kenntnissen im Social-Media-Management sind in allen Branchen überregional gefragte Fachleute. Mögliche Tätigkeitsbereiche sind beispielsweise:

  • Social Media Management
  • Content- und Community Management
  • Online-Marketing
  • Content-Erstellung und Redaktionsplanung
  • Betreuung von Social-Media-Kanälen
  • Planung und Umsetzung von Social-Media-Kampagnen
  • Social-Media-Monitoring

Beschäftigungsmöglichkeiten bestehen beispielsweise bei Unternehmen mit eigenen Marketing- oder Kommunikationsabteilungen, Agenturen, Verbänden, Bildungseinrichtungen, öffentlichen Organisationen oder im Handel und Dienstleistungsbereich.

Die Weiterbildung eignet sich besonders dazu, ein bereits vorhandenes kaufmännisches, vertriebliches, kommunikatives oder gestalterisches Berufsprofil um digitale Marketingkompetenzen zu ergänzen.

Maßnahmeinhalte

Kursinhalte

  • Orientierung in Social-Media-Management (Orientierung)
  • Methoden im Social-Media-Management (Planung)
  • Anwendung und Nutzen von Social-Media-Plattformen (Auswahl)
  • Content Management (Konzept)
  • Monitoring und Controlling (Evaluation)
  • Umsetzung einer Social-Media-Strategie (Handlung)

Zielgruppe

Dieser Kurs wendet sich sowohl an Mitglieder der Geschäftsleitung als auch an Einzelunternehmer. Ebenso angesprochen sind aber auch Mitarbeiter des Kundenmanagements, aus Marketing und Vertrieb, Personalmanagement und anderen Unternehmensbereichen.


Was ist eine Virtuelle Präsenzweiterbildung? 

Im Rahmen einer Virtuellen Präsenzweiterbildung in der Akademie Schweiger & Schmitt lernen Sie – gemeinsam mit anderen Schulungsteilnehmern – unter Einsatz hybrider Unterrichtsmethoden.

Dafür stellen wir Ihnen während der Maßnahme einen voll ausgestatteten PC-Arbeitsplatz zur Verfügung. Im Gegensatz zu klassischen E-Learning-Angeboten steht Ihnen vor Ort - im Bildungszentrum - ein qualifizierter Kursbegleiter zur Verfügung, der Ihnen bei Fragen zur Seite steht.

Kernelement ist der Live-Unterricht in einem Klassenraum der Online-Akademie Viona. Dabei werden Sie von qualifizierten Dozenten unterrichtet, die über umfassende theoretische Kenntnisse und fachpraktische Erfahrungen verfügen.

Darüber hinaus tauschen Sie sich u.a. in Arbeitsgruppen aus, arbeiten an einer Projektarbeit und präsentieren Ihre Arbeitsergebnisse.

Mit diesem Methoden-Mix sind Sie optimal gerüstet für Ihre neue berufliche Herausforderung sowie die zunehmend digitale Arbeitswelt der Zukunft.


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Alle Weiterbildungen im Bereich "Marketing & Vertrieb"

Wir beraten Sie gerne zu alternativen Weiterbildungen - passend zu Ihren beruflichen Anforderungen und persönlichen Bedürfnissen.

• Telefon: 03741-7191825 oder 0151-61425703
• E-Mail: viona@schweiger-schmitt.de

Kostenübernahme

Mögliche Kostenträger

  • Agentur für Arbeit/Jobcenter

Ihre Teilnahme ist mit Bildungsgutschein zu 100 % förderbar und für Sie damit kostenlos.

Die Entscheidung für die Maßnahme erfolgt in individueller Absprache mit dem Kostenträger. Informationen zum Umfang der Förderung und zu förderfähigen Kosten erhalten Sie von Ihrem zuständigen Berater beim Kostenträger.

Für diese Maßnahme besteht die Möglichkeit der Eigenfinanzierung (Selbstzahler).


Arbeitssuchende:

Förderprogramm: Förderung beruflicher Weiterbildung (FbW)

Arbeitssuchende: Mehr Infos
Arbeitssuchende: Finanzierung & Ablauf
Fragen & Antworten für Arbeitssuchende


Arbeitnehmende mit Qualifizierungsbedarf:

Förderprogramm: Beschäftigtenqualifizierung

Arbeitnehmende: Mehr Infos
Arbeitnehmende Finanzierung & Ablauf
Fragen & Antworten für Arbeitnehmende

Das sagen unsere Teilnehmer
Akademie Schweiger & Schmitt Viona Erfolgsgeschichte Bildungszentrum Plauen Vogtland

„Mit meiner virtuellen Präsenzweiterbildung – Finanzbuchhaltung mit DATEV – fand ich neue Arbeit. Vielen Dank an die Akademie!“

Antje Richter
Virtuelle Präsenzweiterbildung

Erfolgreich am Markt etabliert seit

1990

Teilnehmende seit Gründung der Akademie

27.852

Besuchte Maßnahmen seit Gründung

34.914

Vermittlung in Arbeit (Reha) 2024

63%

Vermittlung in Arbeit (FbW) 2024

72%

Bestandene Umschulungen 2024

97%

Symbolbild: Telefonhörer
Wir rufen Sie gerne zurück!

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